Do ostatecznej aprobaty Naczelnika Urzędu zastrzeżone jest:
- przedstawienie do zatwierdzenia Dyrektorowi Izby Administracji Skarbowej Regulaminu Organizacyjnego Urzędu oraz wnioskowanieo jego zmianę,
- regulowanie i ustalanie przebiegu realizacji zadań oraz związanego z tym obiegu dokumentów w Urzędzie, w drodze wewnętrznych procedur postępowania i innych dokumentów o charakterze zarządczym skierowanych do obsługujących go pracowników,
- wnioskowanie do Dyrektora Izby Administracji Skarbowej o powołanie oraz odwołanie Zastępcy Naczelnika,
- udzielanie pisemnych upoważnień poszczególnym pracownikom do załatwiania spraw w imieniu Naczelnika Urzędu, w tym także do wydawania decyzji i postanowień,
- przedkładanie informacji Dyrektorowi Izby Administracji Skarbowej oraz uprawnionym organom m.in. Rzecznikowi Praw Obywatelskich, posłom, senatorom, oraz udzielanie informacji dla prasy, radia i TV,
- przekazywanie skarg wraz ze stanowiskiem na działanie Urzędu do Dyrektora Izby Administracji Skarbowej,
- podejmowanie decyzji w sprawie wyłączenia pracowników od załatwiania spraw,
- podpisywanie korespondencji do Ministerstwa Finansów i innych urzędów centralnych,
- udzielanie odpowiedzi na wystąpienia, sprawozdania i zalecenia pokontrolne wydane w następstwie kontroli przeprowadzanych w Urzędzie,
- podpisywanie imiennych upoważnień do kontroli podatkowej,
- występowanie do banków i innych instytucji finansowo - kredytowych o udzielenie informacji objętych tajemnicą bankową o stanie konta podatnika i dokonywanych operacjach,
- udzielanie w imieniu organu podatkowego i egzekucyjnego pełnomocnictw dla radcy prawnego i pracowników do reprezentowania Naczelnika Urzędu przed sądami powszechnymi,
- podejmowanie rozstrzygnięć, podpisywanie pism i zajmowanie stanowiska w innych sprawach z zakresu bezpośrednio nadzorowanych komórek organizacyjnych, za wyjątkiem przekazanych do ostatecznej aprobaty kierownikom,
- przekazywanie do Dyrektora Izby Administracji Skarbowej wniosków o nadanie odznaczeń państwowych i odznak resortowych,
- podpisywanie przekazywanych wniosków dotyczących weryfikacji oświadczeń majątkowych do Centralnego Biura Antykorupcyjnego,
- wyrażanie stanowiska w sprawach zmiany warunków pracy i płacy, rozwiązania stosunku pracy w stosunku do pracowników obsługujących Naczelnika Urzędu.